TBM Identity
企業理念体系
Inhouse
働く環境
社内制度・取り組み
インナーコミュニケーション
Same Boat Meeting
社員一人ひとりが会社全体の自分ゴトを拡げることを目的とした月1回の全社イベント
感謝会
1年の締めくくりに、お世話になったパートナーの方々をご招待し、感謝を伝えるイベント
TBM CAMP
TBM Compassの浸透を目的に、全社員で組織や事業について語り合う、年1回の全社イベント
部門別CAMP
業績目標の達成に向けた計画策定/目標設定に繋げることを目的とした部門/チーム別の年1回のオフサイトミーティング
Bridge Meeting
組織活性化を目的とした様々な施策の企画運営を行う部署横断のプロジェクト会議
Family Day
社員のご家族やパートナーの方々を招待し、社員が働いている環境を知っていただく社内イベント
TBM Club
同じ趣味を持ったメンバーが有志で行うクラブ活動。フットサルやキャンプなどのクラブが存在
成長支援
1on1
定期的に上司と部下で対話する機会を設け、社員の成長を促進
中途採用オンボーディング研修
入社後3日間、企業理念や事業、組織について理解を深める研修
新卒採用オンボーディング研修
入社後1ヶ月間、実践型研修も交えながら企業理念や事業、組織について学び、社会人・TBM社員としての基礎を身につける研修
TBM Library
社員のオススメの本や、話題の本を設置し、スキルアップや知見を深める機会として活用
表彰
TBM Impact Award
1年を通して、世の中やTBMに最も良いインパクトを与えた社員及びチームを表彰
TBM Special Award
1年を通して、TBM Compassを最も体現した社員を表彰
架橋賞
四半期を通して、全社で最も事業成長に貢献した社員及びチームを表彰
Compass賞
四半期を通して、全社で最もValuesを体現した社員及びチームを表彰
Best Rookie賞
入社半年以内メンバーのうち、TBM Compassを体現し、目覚ましい成果を上げた社員を表彰
福利厚生
住宅手当（支給規定有）
東京本社、テクノロジーセンター、西日本オフィスにて就業する方は上限3万円／月、白石工場、東北LIMEX工場*、横須賀サーキュラー工場にて就業する方は上限5万7千円／月の住宅手当あり。
入社後の就業場所から遠方にお住まいで、入社に際して就業場所近隣に転居した方や、就業場所近隣に生活の本拠をおく新卒入社の方が対象。
*LIMEX事業本部に所属し、東北LIMEX工場を就業場所とする場合は東京本社の内容に準ずる ※詳細は選考の中でご確認下さい。
家具移転費補助（支給規定有）
家財運送の実費を以下金額を上限として会社負担 （梱包費・特別な取扱いを要する運送費除く）
単身者は10万円、配偶者・扶養家族の帯同時は20万円まで。
入社前および入社後に、会社都合の配置転換で就業場所に変更が生じた場合に、新就業場所までの通勤時間が2時間以上を要する場所に生活の本拠があり、就業場所近隣に転居した方が対象。
※詳細は選考の中でご確認下さい。
保険各種手当
社会保険・労働保険完備、交通費等その他各種手当（交通費は上限3万円/月まで支給）
Memorial Gift
結婚や出産の際には会社からお祝い金5万円を支給
健康診断費用負担
健康に働けるよう、健康診断の費用を会社で負担
Diversity & Inclusion
世界を変えるイノベーションによってサステナビリティ革命を起こすには、多様な個性や経験知を持つメンバーが、互いの「違い」を尊重し合い、一人ひとりがイキイキと活動できる環境を目指す「Diversity & Inclusion」が不可欠だと考えています。
D&I Award 2023
D&Iに取り組む企業を認定・表彰する日本最大のアワード「D&I AWARD」において、最高評価であるベストワークプレイス認定を3年連続で獲得
